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更何况他满心的抱负又岂能允许他投入到那些已经亏空腐烂绣到发霉的工厂里去？他正打算到南方的波导公司去看一看，那是国内比较成熟的通讯产品开发制造公司，虽然他们现在主要生产的是传呼机，但公司已经有向手机研发开展的意向，其口号聚集天下英才，主攻移动通讯令他生出了一丝期待。
只是这种已经成型且内部职工根深蒂固拉帮结伙的公司并不太符合他的初衷。
正在这时，他看到了报纸上的一条招工启事，是一条位于他老家所在的L省朝南市新办公司的招工启事。
这条招工启事占了很大的一块版面，上面洋洋洒洒大段的话语激荡人心，尤其一条创新改变世界的口号令他为之一振，这正是他的理念啊！
宋晓当即决定就近考察，去接触一下这个公司的创始人。
而在抵达约定地点，见到了面前这个年纪约摸十四五岁的女孩后，宋晓心里的期望如腾升的泡沫突然被人戳破，粉碎得无影无踪。
可那女孩却面带正色地朝着自己伸手要他的履历，似乎是在执行非常严肃的考核与面试。
他打量着自己正身处的空荡荡的大型厂房，厂房内只在正中摆放了一张桌子，两张椅子。
女孩正坐在桌子的另一端，而自己则坐在这一端。
自己的脚下都是脏兮兮的废纸壳与纸屑，看样子工厂的前身像是个造纸厂。
宋晓觉得自己就像是一个受骗者，被卷入了一场过家家的游戏中。
忽然，对面那女孩看着自己的履历说道，“美籍华人？剑桥大学企业管理专业硕士毕业，先后在MOTT公司工业设计部、项目管理部、资源开发部担任要职。以你的资历在国外也可以找到很好的工作，为什么要回来？”
他先是一愣，首先他开始并不认为这年纪不大的女孩能看懂他的履历，上面很多都是专业用词，例如工业设计部的英文IndustryDesign，简称ID。
而资源管理部的英文ProjectManagement，其缩写PM，他并不认为眼前的女孩能够看懂。
但显然她就是看懂了，还问出了一个颇有深意的、以他这样资历的面试者正应该面临的问题。
所以宋晓也不知道当时是以一种什么样的心情，反正他回答了，“我认为国内的手机制造业前景非常可观，并且对创新改变世界这句话深以为然。”
“中文不错。”听着他颇为别扭的中文，卫笙笑笑点头。
“我的父母都是华人，虽然我在M国出生，但平时在家总会与他们练习中文口语。”宋晓用那口带着外国腔调的中文正色回答，事实上他日常所接触的百分之九十九都是英文，即便在家也习惯于用外文交流，只是父母会督促他不忘母语，时常刻意用中文与他沟通，学校也主修了中文。
但是大量地中文交流，于他来说还是有些难度的。
☆、70。第70章 注册公司，重生国际
令宋晓更加惊讶的是，接下来的一段对话女孩竟然全程操着一口正宗的英语与他交流！
“冒昧的打听，你们公司的注册资金是多少？”宋晓惊讶之余，觉得有必要深入地了解一下这家……‘公司’，虽然他眼下还没看出一丁点公司的模样。
对面那女孩闻言眨了眨眼，微笑道，“公司还没有正式注册。”
“什、什么？”宋晓得到这个常理之中又意料之外的答案还是有些愕然。
卫笙见他模样，心里也有略微地尴尬。以宋晓的资历绝对算得上行业内的好手，如果不是遇上难处或者理念相符激起他的创业欲望，空口白牙凭什么要人家跟着你？
她面上依旧带着淡定地微笑，“宋晓先生，资金并不是问题，你如果肯加入到我的队伍中来，我愿意在正常工资范围外追加百分之一的股份。”
卫笙不得不拿出老一套空手套白狼的法子，现在公司连个注册都没有，注册资金也拿不出手，哪来的股份。
但是宋晓的背景履历都值得她这样做，她虽然有着跨时代的资料，掌握一切研发细节，但是她没有人力资源。
宋晓已经曾在MOTT公司工作，他了解企业运作的过程，手机生产制造的过程，更结识着这样的团队，如果将来有可能拉拢到他以前的一两个同伴，都将是卫笙意外的收获。
“百分之一。”宋晓的表情明显闪过一丝的不屑，但他掩饰得很好，似乎是在思索。
但事实上，宋晓已经打定主意转投波导麾下，起码在那里有一个完整的团队等待着他。
卫笙见状，有些失望地摇了摇头，“本以为宋先生留学归来有着远大的抱负与超出常人的见识，起码不会这样目光短浅。我们现在虽然没有优秀的团队，但可以招募，虽然没有注册，但可以筹备，虽然还未开始，但作为一个有抱负有理想的创业者，我已经可以预见它美好的前景。”
宋晓脸上依旧挂着礼貌性地微笑，“您的愿望的确非常美好，但却没有一个可以明确说服我的理由，我看不到任何前景，抱歉……”
他话未说完，卫笙就将一叠资料放在了桌案上，推到宋晓的眼前。
他先是一愣，随即礼貌性地打开粗略翻阅，可越看越是心惊，越看眼睛瞪得越大。
最后他吃惊地抬头看向卫笙，“这是……？”
“这是说服你的理由，也是我看到的前景。”卫笙淡淡地盯着他笑。
宋晓再次低头仔细翻阅，眉头皱得死紧。
这份资料其实就是一份类似于策划书的东西，里面融入了一些理念和想法，还有比较先进的技术指导，这在宋晓看来简直就是无价之宝。
很多东西是他现在还未曾接触到的，但不难看出其可行性与可观的前景。
“这些都是你做的？”他再次抬头不敢置信地看着卫笙，他不相信她小小年纪自己就可以接触并掌握这些东西。
卫笙神秘地笑了笑，“还有我的团队。”她这话其实就是暗指西里尔。
“我能不能见见你的团队？”宋晓眼中冒出精光，站起身来，表明他的意愿非常强烈。
卫笙却摇了摇头，“抱歉。”
宋晓失望地坐回到椅子上，他再次看了看手中的策划书，最后正色道，“如果这就是我们接下来要做的事情，我敢保证，只要在资金充足的情况下，前景异常可观。不过我要百分之五的股份。”
“合作愉快。”卫笙松了口气，起身伸出手来。对方是一个有着多年管理和运营经验的专业人士，如果卫笙没有手中的资料，全凭宋晓的经验及技术，即便他真的提出各占一半也不为过。
……
注册公司卫笙并不着急，她现在最大的难题是资金短缺。
虽然她的工厂有五十台机器，每天的产量与收入比十分可观，但是她除此之外还要用这些钱全力以赴地筹备囤货行动。
她需要在塑料跌价前尽可能地多进货，多出货，赚出更多的钱来准备囤货。
一旦从工厂抽出一部分钱来投入手机开发，那么这笔资金就不知何时才能产生回报，可工厂每日收货出货的利益却是眼前可见的。
不过卫笙并没有犹豫太久，两天的时间，她便在刘建仁大力反对下从工厂抽调出二十万资金，虽然这笔钱还远远不够，但起码能解燃眉之急。
刘建仁自然是反对的，生产手机这个领域对他来说太过陌生，那是科技领域的事，他是一丁点也不懂，何况这是一个需要做好长期作战打算的事，想及时得到回报的可能性微乎其微。
但卫笙不赞同他的观点，她认为这是一项长远的投资，而且越早进入研发就越早投入市场，这对他们越发地有利。
虽然损失部分眼前的小利，但将来或许可以获得更大的利益，以及成就。
卫笙的公司注册并没有遇到太大的难题，以二十万资金注册，名为重生国际电子股份有限公司，这个名字的含义对于卫笙来说就太多太重要了。
老天给了她重生的机会，新的开始，新的人生，让她可以开启不一样的篇章。所以这是卫笙的重生，也是她的新生。
刘建仁为临时法人代表，待到卫笙成年再将公司转入她的名下。
这个事情目前也是没办法的，除了刘建仁，卫笙并无其他人可以信任，但要真等到自己成年再进入市场就为时已晚。
至于父母，卫笙有考虑是否跟父母讲事情说明，让他们成为公司法人，但她很快就否定了这个想法。
先不说母亲的思想是绝不可能接受，甚至会认为自家女儿疯了，就算父亲卫解放虽然下海经商，但思想也偏向于保守，很难理解和相信卫笙一个十四岁的孩子能经营手机制造这种行当。
除了刘建仁，恐怕换做任何普通人都会觉得卫笙疯了，要么就是孩子的异想天开。
最重要的是，投入手机制造行业，卫笙并没有百分之百的胜算，中间或许会遇到各种各样的插曲和难题致使这笔钱打了水漂。
没有把握的事卫笙还不准备让父母跟着操这份心，真要失败了，老人家没她看得开。还不得着急上火。
☆、71。第71章 来自卫董事长的忽视（1）
而事实上，当把想法落实到实处，也果真是难题百出，种种细节需要推敲钻磨。
新公司正式成立后，在厂房边缘新隔出的简易办公室内，卫笙、宋晓、刘建仁开启了第一个会议，参会人数只有三个。
“公司大致要分出七个部门，ID、MD、HW、SW、PM、Sourcing、QA。依次是工业设计部、结构设计部、硬件设计部、软件设计部、项目管理部、资源开发部以及质量监督部。”
“眼下我们需要面临三大难题，首先是手工作坊模式，所有技术从头到尾研究，自己种棉自己织。”
“会手机开发的人才稀少，人员成本高昂。”
“技术不成熟、不可控因素多，项目风险高，一旦失败损失巨大。”
宋晓率先发言，将当前需要面临的困境一一列出。
刘建仁听得一个头两个大，这可比废品回收再加工复杂多了。七个部门，工业设计是什么？结构设计是什么？硬件软件不难理解，项目管理他也明白，资源开发又是什么？
让他一个高中水平立马理解这些字面意思还是有些难度。而且七个部门需要多少人力？他一个这方面的人才都拿不出，帮不上忙。
卫笙想了想说，“手工作坊模式现今阶段在所难免，再高的技术层面还达不到。人力方面继续登报，或者在电视台打广告，这几天已经有几个预约面试的，宋晓你来负责。我其实希望你可以联系几个以前的同事或业内的熟人，看看有没有人愿意参与进来，技术不成熟可以逐步成熟，毕竟在资源方面我们更有优势。”
卫笙所说的资源自然是指技术理论上的，她的策划案来自西里尔在未来查找的资料，仿若一本百科全书，即便再细节的研发过程她都能给得出，相对应的，这就足以控制许多风险，少走许多的弯路。
然而现在对于卫笙仅存的难题就是人才。
宋晓听了她的话后点了点头，“我这几天的确正在联系可以用到的人，有几个以前的华人同事都表示愿意深入了解。”当然，这是基于对宋晓的信任。如果不是宋晓亲自考察可行性也不可能说动其他人放弃现有的工作跨国投奔到这个丝毫看不到前景的新公司来。
但与他一样有着创业热情，不满足于现在的青年人还是不少的。
卫笙闻言颔首，“这个事你再努力跟进一下，能挖多少就挖多少，工资待遇都不是问题，现在咱们要的就是人才。”
人才在未来的重要性自不必多说，即便有了西里尔给出的资料，如果没有这方面的人才也做不成事，卫笙只能算是一个出资人，而一个出资人却不能自己撑起一个手机制造公司。
她跨时代的资料虽然作用很大，在某种程度上只能算作纸上谈兵，算是某种创意、某种超出现阶段人固有思维的新奇点子，即便有制造细节，运行到实际操作中来还是需要专业人士依照实际情况琢磨的。
此后，宋晓被任职公司执行CEO，持股百分之五，卫笙出钱，他就大刀阔斧地开始施行操作。
学校里，卫笙依旧在奋力追赶着一中的学习进度，她已经在这些天将难度卷全部做好，交给宋晓帮忙检查，错的地方相互探讨查找资料，大多也都有了答案。
至于那几个地痞混混，因为卫笙这两天每到放学都从后门坐上了刘建仁的车直奔工厂开会，所以并未遇见。
想来他们摸不准自己的路线，这件事也就算过去了。
……
今天早晨，卫解放嘱咐卫笙放学早点回家，说是老爷子回来了，晚上要一起吃个饭。
对于这位无论前世今生见面次数都屈指可数的爷爷，卫笙打心眼里与他是没什么感情的。
不止是没有感情，事实上卫笙上一世对任何人都没有过如此的恨意，那种恨到宁愿永不相见的恨意。
现在父亲还活着，无形之中将这股恨意冲淡了不少，但事实上心里的结恐怕是怎样也无法解开的。
当然，那一家人也不会将卫笙结放在心里，对于他们来说，当年卫笙不算是卫家的遗腹子，只是一个卫解放自作主张在虎台县生下的杂种，连卫家的门都不配进。
而他们当年确实也是这样说的，这样做的。
在卫笙母子最需要人帮助安抚的情况下，这位她们在朝南市唯一能信任的人却拔出了刀子，那种痛苦与屈辱令人毕生难忘。
如今，这么多年过去，何况老天又给了她一次重新来过的机会，卫笙心中已然平静，只与他们形同陌路的平静。
放学以后，卫笙早早便回了家，杨立春与卫解放已经收拾好了，两人都穿了正装，杨立春的衣服卫笙没有见过，应该是今天新去买的。
看着这隆重中略有些紧张的气氛，卫笙没有说什么，更没打算回房换件衣服。
卫解放乐呵呵地道，“小笙啊，你给你爷爷打个电话，问问回来没？回来了咱们这就过去。”他是昨晚给父亲家打了电话，定了今晚一起吃饭，具体时间却没定准，要等老爷子下班回来的。
卫笙虽然不乐意，但在父亲的期盼目光下也只好走到电话机旁。
毕竟这种事父亲一个大男人总是催问不好，若是实打实的一家人也就算了，可老爷子那位二婚妻子对父亲可没什么好脸色。
她知道那位老爷子此时正担任国资委出资并履行出资人责任的中央制钢国企副董事长，虽然不在正式的行政级别之列，但却享受正厅级干部待遇，每天十分忙碌，经常定准吃饭时间因为公务繁忙爽约。
这个大院最早也是制钢厂的家属大院，年代久远，在集团建了新的家属大院以后，大多的正式职工都已经将这里的房屋租售出去。
但是那位老爷子却已经住习惯了，并且在其夫人的建议下将隔壁的房子买下来打通后重新装修。
电话拨通，响了一会才有人接起，是道女声，“你好，请问找谁？”
☆、72。第72章 来自卫董事长的忽视（2）
“您好，我是卫解放的女儿。我父亲今天约了老爷子吃饭。”卫笙觉得这对话就像是例行公事，没有丝毫亲人间的自然。
她也没办法亲切的叫出爷爷这个称呼，而卫家人对于老爷子这个称呼也是********。
电话那头的声音紧接着回道，“请稍等一下。夫人，有电话，叫卫笙。”
对着对面空荡荡的电话等了好一会，才再次传来另一道女声，“你好。”
这声音听上去大概四十多岁，优雅得体得紧。卫笙知道她就是老爷子的二婚妻子徐梅，比卫解放大不了多少，原本也是在老爷子的单位工作，是个不大不小的干部，现在已经提前退休在家了。
而父亲卫解放的生母因为生下他没几年就去世了，所以徐梅进门很早，大概在卫解放十一二岁的时候进门，那时老爷子不过三十出头的年纪，孙梅也才二十出头，进入卫家的第二年就生下了个儿子，至今已经二十几年快三十年了，在卫家算得上正经的主母。
“你好，我是卫笙，卫解放的女儿。”
卫笙话刚出口，那边顿了一会才传来女人淡淡地声音，“卫董事长今天不在家，你明天再打来吧。”
卫笙皱眉，抬头看了一眼面带笑意的父亲，只得再次开口，“我们今天约了老爷子一起吃晚饭。”
电话那头就离老远传来一道声音：‘夫人，张局长的电话，找先生。’
随着这道声音，那头握着电话的徐梅便说了一句，“你们稍等一下。”说完便好像将话筒放在桌子上离开了。
然后卫笙又等了好一会，听着电话那头偶尔传来的脚步声，忽远忽近，但就是没人再接起电话。
卫笙抬头看了看已经面有不解的父母，无奈地将电话挂断，“老爷子不在家。”
父亲明显愣了一下，有些尴尬地道，“可能晚些回来，我们晚点再打一个。”
或许是因为并不如真的父母亲人一般，所以卫解放不像其他人可以随意的登门，甚至觉得突然登门造访可能有些冒昧。
再听徐梅刚刚的答话，‘卫董事长不在家’而非‘你爷爷不在家’，卫家的情况与疏离程度可见一斑。
当然，这也是对方并未看得起卫解放这个常年在外打拼却一无所获的大儿子的明显表现