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第25节：第二章 个人品牌（14）
第二部分 均衡认识真实的自我，建立内在的品牌价值体系，形成有质量和自我把控力的生命均衡体，拥有增值的内在动力和幸福的源泉。
均衡：拥有幸福的源泉认识真实的自我，建立内在的品牌价值体系获得均衡的状态，个人品牌才能拥有幸福的源泉和增值的内在动力，人生才会实现持续增值。
充满幸福感并不断增值的个人品牌都有一个共同的特质：均衡，即精神和身体上的均衡。
均衡在一定程度上代表着生命的素质和品质，失衡的人生是没有办法享受幸福和经营品牌的。
身体的均衡及营养均衡，能为女性提供长久的发展保证，只有均衡美丽的肌体才有可能拥有长久的魅力。
而目前社会上很多的重点都放在外部，如形象、妆容、服饰等，如果一个女人没有学会身体均衡的管理方法，那么再多的粉也掩饰不了生命的斑驳，不均衡的身体很容易膨胀走形，是优雅不起来的。
相反，很多LOTUSNIGHT女人都熟悉身体均衡的管理方法，她们比同龄人年轻很多，这种年轻是来自身体内部的。
所以，大部分女人到了30岁、40岁甚至50岁，并不那么急着要用粉底去遮盖什么，因为拥有均衡的身体，即使在黑暗中看，女人的轮廓和皮肤的光泽也都很好，并且不容易发胖，能够拥有良好的体态，弹性和光泽的肌肤，旺盛的精力以及乐观的心态。
精神的均衡更是一个女人能否感受幸福的基础。
一个失衡的心态是没有办法体味快乐的。
而当今社会普遍浮躁多变，外界时常处于失衡的状态，如果内心再没有强大的自我把控力的均衡机制，整个人就会呈现出颠沛流离的状态，这样的话，持续经营自我品牌只能是空谈，而核心价值观的明晰和强大是精神均衡的保证，这一点在风格优势品牌管理对企业的实践中也已经看到。
很多优秀的基业长青企业和优秀的领导人，我们都在他们身上发现了这种奇特的均衡能力，就像中国的阴阳那样，在理想与现实、进取与保留中，完美地均衡着，是这种强大的均衡能力让他们把命运操控在自己的手上，使他们能够稳步壮大。
LOTUSNIGHT通过关注和建立内在的核心价值体系，帮助每一个女性朋友达到均衡状态，赢得永久快乐的源泉幸福以及不断增值的内在动力。
夜荷唐的星女人
第26节：第三章 内在价值定位（1）
第二部分均衡风格优势品牌管理
第三章 内在价值定位
1我的LOTUSNGIHT从梅兰竹菊向荷花的意象转变，找准女人自我的品牌形象荷花女人，找准了女人品牌形象参照物，就意味着已经开始剥离千年以来某些迂腐的老祖先定下的所谓贞节观，她爱自己从珍视自己的性爱生命力开始。
她有自己的价值体系，来评判对错和美丑。
在读朱建军的《心灵的年轮》中发现了一个有趣的现象：在宋代以后，中国的文人越来越喜欢梅兰竹菊，以表达一种能够在严酷的环境下坚守信念的顽强精神。
当这种坚守气节的〃守节〃变得越来越苛刻时，就变成了压抑人性的枷锁，这种观念延展到了女性身上，就变成了贞洁观，从此，中国女性再也没能够像唐女人那样，真实面对自我欲望，享受着自己丰腴茁壮成长的生命色彩。
那种〃守节〃产生的年代，其实是由于当时内忧外患的社会环境所致，宋代人内心极度缺乏安全感，守节是治疗安全感丧失的一剂补药。
这种心理倾向，积累到今天，我们仍然可以看到它的威力。
很多的女人心中有种一相情愿的出世：把自己的形象定位成梅兰竹菊般的高洁，认为婚姻、自己、感情和性都应该是梅兰竹菊般的贞洁和干净。
所以我们会看到前面那些女人面对有外遇的丈夫大打出手，认为其发生了那样的事就是不洁，那种疯狂已经没有理智可言。
只是这个世界本来就充满混沌，一种不从环境和人性本身出发的观念，又如何能够智慧地解决问题呢？女人如果能够对自己和性有真实的看法，她就具备了喜欢做自己的条件，个人品牌管理才能真正开始。
从清高贞洁的梅兰竹菊向淤泥中荷花意境的转换，女人就已经开始真实面对自我和环境了。
荷花女人，找准了女人品牌形象参照物，就意味着已经开始剥离千年以来某些迂腐的老祖先定下的所谓贞节观。
她爱自己从珍视自己的性爱生命力开始，她有自己的价值体系，来评判是对错和美丑。
同时，荷花女人真正成熟了，她能够正视身处的环境，全面认知自我，并且能够像荷花那样去有意识地培养自我的均衡的特质：出世与入世，清新与混浊，通过这种均衡的智慧力量，解决成长路上的羁绊。
这和我们唐时的女人是很像的，有着喷薄欲出的生命力，风姿绰约，真实的生命才会充满韵律和幸福感。
由于职业的原因，与很多美国和欧洲人有过接触，很多朋友一生结过两三次婚，而离婚后夫妻关系依旧像朋友一样。
我经常问他们，你们离婚打架吗？他们通常会很惊讶，为什么要打呢？没有爱情了，在一起没有质量了，放弃一段没有质量的婚姻，开始新的寻找爱的旅途，应该高兴才是啊！我们为什么要逼婚，离婚还要打架？中国女人怕什么？很久以前，中国的传统是把女人的脚裹小，防止她走得太远，让她失去阅历、失去见识。
男人是树，而她是一根没有主心骨的藤，一生就是围绕着树缠啊缠，生怕树会遗弃了自己。
可是她缠得越紧，树越表现出更加强烈的挣脱欲望。
虽然中国已经向世界敞开了大门，某些方面的开放走得甚至比西方世界还要极端，但是内心深处的传统观念却不是那么容易改变的。
大部分的女人仍然愿意称自己是传统的。
所谓传统，就是把自己身心献给一个男人，从一而终。
可悲的是，当今社会很多人受到金钱、欲望、权力的诱惑和全面开放的冲击，加上没有什么免疫力，整个社会都浮躁不安。
男人这个充满征服欲的挑战者亦不例外，更是受到各种诱惑。
中国家庭出现了空前的动荡，旧的观念受到质疑，同时新的观念尚未建立。
传统的价值体系正在受到冲击和挑战，在断层文化中挣扎的中国女性承受着前所未有的压力，而她们还要像男人一样去工作挣钱，同时还要料理家务和养育孩子。
更不能忍受的是，来自情感的背叛，那种白头偕老、一心一意的婚姻似乎正在成为历史。
在中国女人的意识深处是从一而终，好女不伺二夫的，而污浊的现实和多元文化的冲击给她们带来了空前的迷茫。
传统文化也会对中国男人有利些。
男人培养起这个社会对女人价值和审美的主流评判标准，男人离婚后是很容易再找到新的伴侣，尤其是事业有成，年纪越大的男人，可选的女性年纪范围反而更广。
第27节：第三章 内在价值定位（2）
女人，恰恰相反，离过婚便会在这个社会的价值体系内贬值。
而敢离婚本身就意味着对男人和生活品质有更高的期望，是不可以将就的女人。
中国的男人通常又是以找更年轻的为傲，他们的审美趣味仍然处于受生物本能驱使的低级竞争状况，很难突破女人的长相、年纪去欣赏女人内心的东西，更别谈思想与灵魂的碰撞，弄得女人们非常害怕生命的痕迹，总想装纯扮小。
中国女人不结婚紧张，结了婚更紧张，离婚那更是要死要活的。
而单身或是离异女人并不像那些时尚杂志描述的贵族那样，如果不小心会沦落成男人野味的情人（对这样的女人下手，男人通常是没有内疚的，因为面对处女他们还是有怜惜和一种责任的），更是担忧之极。
从个人品牌管理的角度来说，最大的障碍永远不是这种污浊的断层文化环境，也不是男人的品质，而是在新的历史条件下，尽快挣脱那些来自传统余孽和男人对女人价值评价体系的禁锢，重新找到女人的自我价值所在。
尽快去建立和拥有自我的价值取向，我们将真实地对待那些属于我们的生命痕迹，骄傲地面对那些曾经的经历，揭开青涩的处女地后的生活才开始变得多姿多彩。
我们通过性爱、婚姻、孩子或者离异、再婚，好的或是不好的体验酿出绝色醉人的生活，一切经历都是我们的资本，令我们增值。
男人如果只喜欢所谓纯情没有经历的乏味女孩，由他们去，那不是我们的价值观。
在世界范围内，中国男人审美趣味确实有待提升，从原始的动物性审美到内涵审美的提升。
女人只有释放自我，才会令生命更为舒展。
品牌增值的精髓就是一种积累沉淀，一种面对自我的真实体验，一个对自己一生的承诺，并且不断修炼提升，形成不可替代的个人风格的过程。
像张曼玉、羽西、西蔓以及一直会陪伴着大家同行的夜荷唐的星女人们那样，能够随着岁月的流逝，拥有增值人生的梦想才能够兑现。
那些把生命价值和重心放在婚姻、老公、孩子身上的女人，可能在未来几十年都会是灵魂备受煎熬和遭受背叛最多的人群。
西方社会也经历过这种价值观的震荡，而今天当他们重新审视家庭的价值时，变得更加成熟与珍惜。
在离钱最近的中国股市和基金中，我们也很有趣地看到两种文化价值取向的运作理念在交融着。
中国和中国的男人要达到这一步仍然有漫长的一段路要走，由于面子文化令婚姻也是要给别人看，而不是以快乐为第一取向。
这种不去面对生命的真实需要，只在乎别的人看法的虚荣做法，由于一开始出发点就有问题，很难形成真品牌所需要的随岁月不断强大的积淀。
婚姻和股票其实很像，选择男人或是女人就像QFII选择股票，以其内在价值内涵为导向，不要在乎一时得失，不要太为外表和炒作诱惑，那些能够随岁月变迁增值的东西，是有价值内涵的东西。
持之以恒，才能在漫长的人生路上最终胜出。
2我的精神世界：
核心价值观确立；品牌建设的起点从核心价值理念出发的个人品牌，既是一种关系也是一种人生资产，随着岁月不断增值。
在女性的个人品牌体系中，个人品牌是从她的精神世界开始读解的。
第28节：第三章 内在价值定位（3）
那个最能代表独特的品牌灵魂和内涵，就是你最独特的品牌核心价值观。
你的价值观就是你笃信的信条。
品牌管理中所说的核心价值观和我们平常烂熟于心的道德教育中的价值观是有根本区别的，道德教育中更多的是指社会道德对你的要求，你必须去培养那些公众和社会认为正确的观念。
但是品牌中的价值观是由内而外的，不存在对与错，它要揭示的是，你认为什么是你生命中最重要的东西，它们包括你的兴趣和奋斗目标，不在乎对与错，而是你信与否，确定你把什么放在优先位置。
价值观影响你的所思所感，还影响你的言行。
实际上，价值观确定的行为使你区别于芸芸众生。
个人品牌核心价值观的发现，帮助你做最真实的自己。
出色的个人品牌不是什么虚饰，不是涂抹一种令人愉悦的表象，而是价值观和理念的反映。
这些价值观和理念才是那个特别的你。
观点1：个人品牌应该建立在个人价值观基础之上。
并不是所有的价值观都会吸引我们。
你的价值观是你的，我的价值观是我的。
我们不需要对照参考那个普遍的对错标准，找出对你来说〃适合的东西〃，那才是最重要的。
当你的做法和行为能够反映自己的价值观时，其结果就是正确的。
你就能向他人展现你清晰完整的图像，而不会边缘模糊或残缺不齐。
最重要的是要知道，按照你的价值观行事，不但有助于你同他人关系的建立，而且你与他人的关系也会产生很大
的正面作用。
错误的方式是根本不去努力树立什么独特相关一致的品牌，你的行为所遵循的价值观前后不一，摇摆不定，你自己和他人都不清楚是怎么回事。
塑造个人品牌，需要拿出勇气，因为保持一致性需要勇气。
你不但需要明白自己相信什么，而且必须愿意将自己的行为一直建立在这些信条之上，无论诱惑你妥协的力量有多大。
要想给他人留下独特持久积极的印象，就得确保你的真实自我、你对自己的描述以及他人体验中的你这三者保持一致，成就更加真实的自我。
观点2：品牌是一种关系而不是一种广告声明。
品牌管理的实质是管理关系，对于人来说更是如此。
通过情感的管理加强联系，通过印象的管理加深关系，你的品牌就是他人对你持有的一种印象或情感，描述了与你建立某种关系的全部体验。
关系核心是感情，看不到摸不透，无法测量，心灵和头脑同时参与，而心灵通常还会占主导。
塑造出色的个人品牌最大的好处是使你成就更加真实的自我，活出自己的价值，得到更多的认可和信任。
观点3：任何一个好的品牌都会具备三种特性：独特性、关联性和统一性。
独特性：反映你独特的价值体系，也就是说首先要找出你独特的核心价值观。
关联性：与他人关联性。
统一性：始终如一，内外一致的表现。
发现品牌的核心价值观是LOTUSNIGHT个人品牌建立的起点，下面有一些常用的提示性的个人价值标准参照。
你需要借助专业顾问帮助你梳理出你真正重要的价值观，选择5个左右，并且严格地根据重要的程度排好顺序，这样你就找到了你的生命中最重要的准则。
第29节：第三章 内在价值定位（4）
这个工作看似简单，但是大部分人在排序时会受到来自社会道德倾向的严重干扰。
如果能够真正搞明白这件事，恭喜你，你比很多人了解自己，并且在个人品牌建设的路上已经迈出了重要的一步！真实慷慨诚恳成功仁爱恩慈忠贞团结温和勇气伦理创新灵感赏识长进善行愉悦智慧温暖冒险知足知识财富安全友谊同情服务诙谐奉献灵活道德健康好玩家庭自由承诺开明公正忍耐乐观博爱正直有了清晰的品牌价值观，个人也就找到了自己生命的解码。
核心价值观的很多妙用其实并没有被大家广泛注意。
核心价值观在很多时候被误解成与道德相关的因素，其实核心价值观是生命中最初的本源。
在你生命深处，什么对你最重要；你尊重什么；相信什么；喜欢做什么；这也是个人幸福和快乐的密码；每个出色的品牌都会有一套清晰的信仰体系。
中国教育体制严重的不足在于制造了一批雷同的〃人才〃；我们的教育用道德观念取代了品牌价值观。
没有发掘和培育价值观的个人；缺乏深沉的信念和独立的人格；缺乏自我快乐的源泉。
没有价值观的个人品牌永远也成不了出色的品牌。
核心价值观可以指导现实生活的很多方面；但都还没有得到我们足够的重视。
如在选择朋友；甚至丈夫等事情中；我们经常听到的因为性格不合而分开等缘由；其实这并不是感情破裂的真实原因；最应该重视的是，他的基本价值观和你的是不是一样？因为其他的东西都比较容易改变，钱少以后可以多挣，工作不好以后可以再换，甚至相貌都可以通过整容改变，唯一难于变化的是价值观和人生观。
并不是说对方有好的价值观就好，关键是要和你的一致。
如果你想做的是天涯浪子，对方却一心想过安宁的生活，那将来必定是不能长久地生活在一起的。
人们的性格不同且多样；恰恰是我们感觉丰富多彩的原因；风格不同的人可以相处得很好；但是核心价值观如果不同；会非常别扭。
选择工作时；企业文化的适应程度也是你在企业中舒适与否的重要因素；而企业文化背后的支撑也是核心价值观。
因此，当LOTUSNIGHT帮助女人去解读自己的核心价值观时；就自然而然地帮助女性朋友们在自己人生的道路上少走弯路。
那些核心价值观与你格格不入的人和事；你可以避而远之；而核心价值观相似；性格迥异的人可能却是丰富你生命的合作伙伴。
当然；一个人的核心价值观的发现和确立；对大多数人来说；由于受到外在价值的干扰；能够准确判断出来的不多；这也是个人品牌管理存在的必要性。
接下来我们看一下个人品牌蕴涵的三层意思：（1）发现真实的自我（独特的价值观和理念）。
（2）人生角色：使命和愿景。
（3）核心价值定位和风格。
个人品牌的出发点就是你的精神世